法务专员

岗位职责：

1、协助部门经理建立和完善公司法律管理体系；

2、负责审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议等，以符合法律法规要求，预防法律风险；

3、负责对公司涉及商品房买卖合同、纠纷、补充协议等经营行为的法务管理标准化；

4、负责公司各种合同标准范本的制订，并协同执行部门对各类合同签订进行监督；

5、负责联络、协调外部专业法律机构处理劳资纠纷、经济诉讼和其他法律纠纷；

6、每月开展法律知识和案例宣传，增强员工的法律知识；

7、根据企业及国家、行业变化情况，调整和补充法律标准信息；

8、主导建立公司法律档案管理体系，将公司涉及法务管理方面的制度、合同、协议、证书等所有书面资料的归档。

任职要求：

1、本科以上学历；

2、法律专业,通过司法考试；

3、日常文件管理,法律文件的起草；

4、法律培训,合同的起草、拟定、审核、劳资纠纷等诉讼案件处理工作经验；

5、思维敏捷、思路清晰、语言表达能力良好。